INTEGRAL | Impact des nouvelles technologies, de la formation et de l'éducation sur la croissance des firmes et les trajectoires sur le marché du travail

Description du projet

Ce projet vise à analyser l’impact des investissements en capital humain (éducation, formation) et des investissements technologiques (technologie de production) sur les trajectoires des travailleurs et des firmes. Ce projet poursuit un double objectif : améliorer notre compréhension de la dynamique du marché du travail, et fournir des recommandations précises de politiques publiques. Il a donc une double dimension : scientifique et sociétale.

Les mots d'Anthony Terriau

"En 2023, j'ai déposé un projet ANR, baptisé INTEGRAL (Impact of New technologies, Training and Education on firm GRowth And Labor market trajectories). Il regroupe 5 enseignants-chercheurs spécialisés en macroéconomie du travail, issus de Le Mans Université, de l'Université Lumière Lyon 2 et de l'Université Paris 8. Ce projet vise à développer des modèles macroéconomiques  permettant d'évaluer l'impact de différentes réformes structurelles (politiques fiscales, politiques de soutien à l'éducation ou à la formation, etc.) sur les choix d'investissement des agents et sur la dynamique du marché du travail.

INTEGRAL vise en particulier à comprendre dans quelle mesure les réformes structurelles influencent les choix d'investissements des firmes (dans une technologie de production ou dans la formation des travailleurs) et des individus (dans leur éducation) et donc, leur trajectoire sur le marché du travail. Ces modèles permettront ensuite de déterminer le système fiscal ou le mode de subvention à l'éducation/la formation le plus approprié pour stimuler l'emploi à long terme. Ils permettront également d’apporter un éclairage nouveau sur la manière dont les politiques publiques peuvent réduire les inégalités, lorsque l’on prend en compte leurs effets sur l’ensemble du cycle de vie (des firmes ou des individus). Au final, ce projet vise à éclairer les chercheurs, en améliorant notre compréhension du fonctionnement du marché du travail, et à aiguiller les décideurs publics, en fournissant des recommandations précises de politiques publiques."

Biographie

Anthony TERRIAU | Enseignant-chercheur en économie 

• Master d'Economie du travail et des ressources humaines obtenu en 2013 à Le Mans Université
• Doctorat en économie obtenu en 2017 à Le Mans Université
• Post-doctorat effectué à l'université Lumière Lyon 2
• Maître de conférences de 2019 à 2023 à Le Mans Université
• Professeur des universités à Le Mans Université depuis 2023